Társadalmi egyenlőtlenségek, integráció és mobilitás; mentális jóllét és munkakörülmények; vállalkozások a hazai gazdaságban, lakossági és vállalati pénzügyi kultúra, kisvállalati innováció; innovatív pedagógiai módszerek, szakképzés és társadalmi hátrányok
Ákos Huszár, Ágnes Győri, Karolina Balogh (2022): Resistance to Change: Intergenerational Class Mobility in Hungary, 1973–2018. Sociological Research Online. https://doi.org/10.1177/13607804221084727
Győri Ágnes (2022): Az idősebb korosztály mentális egészsége a koronavírus-járvány első hulláma alatt: A társadalmi kapcsolatok mintázatai és a mentális egészség változásának összefüggése Magyarországon. SOCIO.HU, 12(1) pp. 78–99. https://doi.org/10.18030/socio.hu.2022.1.78
Győri Ágnes – Perpék Éva (2021): Work conditions and burnout: An exploratory study among Hungarian workers in family and child welfare, child protection and developmental professional services. EUROPEAN JOURNAL OF SOCIAL WORK, online first, https://doi.org/10.1080/13691457.2021.1997926
Győri Ágnes – Huszár Ákos – Balogh Karolina (2021): Differences in the domestic energy consumption in Hungary: Trends between 2006–2017. ENERGIES, 14 (20), 6718. https://doi.org/10.3390/en14206718
Perpék Éva – Győri Ágnes – Lengyel György (2021): Preferred leadership style, managerial and entrepreneurial inclination among Hungarian students. JOURNAL OF INNOVATION AND ENTREPRENEURSHIP, 10, 44. https://doi.org/10.1186/s13731-021-00174-4
Győri Ágnes – Czakó Ágnes (2020): The impact of different teaching methods on learning motivation: A sociological case study on Hungarian vocational education. INTERNATIONAL JOURNAL OF INNOVATION AND LEARNING, 27 (1): 1–18. https://doi.org/10.1504/IJIL.2020.103885
Huszár Ákos – Balogh Karolina – Győri Ágnes (2020): A társadalmi mobilitás egyenlőtlensége a nők és a férfiak között: közeledés vagy távolodás? In: Kovách Imre (szerk.): Mobilitás és integráció a magyar társadalomban. Budapest: Argumentum Kiadó, Társadalomtudományi Kutatóközpont, pp. 35–77.
Csizmady Adrienne – Győri Ágnes – Kőszeghy Lea – Rácz Attila (2020): Területi mobilitás és a magyar társadalom integrációs csoportjai. In: Kovách Imre (szerk.): Mobilitás és integráció a magyar társadalomban. Budapest: Argumentum Kiadó, Társadalomtudományi Kutatóközpont, pp. 129–161.
Győri Ágnes – Balogh Karolina (2020): Hogyan függ össze a társadalmi integráció az iskolai végzettség szintjének generációk közötti eltérésével? SOCIO.HU, 10 (1): 1–24. https://doi.org/10.18030/socio.hu.2020.1.1
Győri Ágnes – Czakó Ágnes – Horzsa Gergely (2019): Innovation, financial culture, and the social-economic environment of SMEs in Hungary. EAST EUROPEAN POLITICS AND SOCIETIES, 33 (4): 976–1004. https://doi.org/10.1177/0888325419844828
Győri Ágnes – Czakó Ágnes (2019): Innováció és pénzügyi-gazdálkodói kultúra: Az innovációs aktivitás egyes magyarázó tényezői a kkv-szektorban. SZOCIOLÓGIAI SZEMLE, 29 (1): 85–116.
Csizmady Adrienne – Kőszeghy Lea – Győri Ágnes (2019): Lakásmobilitás, társadalmi pozíciók és integrációs csoportok. SOCIO.HU, 9 (3): 1–27. http://doi.org/10.18030/socio.hu.2019.3.1
Győri Ágnes – Czakó Ágnes: “Figyelni kell a piacot, ez a kulcsa az egésznek…”
Szociográfia a magyar kis- és közepes vállalkozások helyzetéről, 2017. SOCIO.HU, 2019, 9(1), 48–79. http://doi.org/10.18030/socio.hu.2019.1.48
Győri Ágnes – Czakó Ágnes: Some Features of Hungarian Financial Literacy in the Light of the Economic Behaviour of Small and Medium-sized Enterprises. PUBLIC FINANCE QUARTERLY, 2018, 63(2), 235-253.
Győri Ágnes: Kis- és középvállalkozások pénzügyi sérülékenysége. KÖZGAZDASÁGI SZEMLE, 2018, 65(3), 240-258. DOI: https://doi.org/10.18414/KSZ.2018.3.240
Győri Ágnes – Czakó Ágnes: A középfokú szakmai továbbtanulást befolyásoló tényezők: A szakma- és iskolaválasztás társadalmi különbségei a Dél-Alföldön. SOCIO.HU, 2017, 7(4), 97-127. DOI: https://doi.org/10.18030/socio.hu.2017.4.97
Czakó Ágnes – Győri Ágnes: Motiválás, ösztönzés a szakképzésben: Egyes pedagógiai eszközök ösztönző erejének tanulói megítélése társadalmi háttérváltozóik szerint. SZOCIOLÓGIAI SZEMLE, 2017, 27(1), 4-29.
Czakó Ágnes – Győri Ágnes – Schmidt Lilla – ifj. Boros István: Innovatív pedagógiai módszerek a szakmai oktatásban: A szakmai tanárok módszerei szociológiai megközelítésben. SOCIO.HU, 2017, 7(2), 1-21. DOI: https://doi.org/10.18030/socio.hu.2017.2.1
2021 – Segítők vagy segítendők? Szakmai munkakörülmények, mentális egészség és mobilitás a szociális szektorban, NKFIH FK138315, kutatásvezető
2020 – Az osztály változó jelentősége összehasonlító perspektívában, NKFIH FK131997 (kutatásvezető: Huszár Ákos); résztvevő kutató
2020 – Törésvonalak a magyar társadalom szerkezetében: a fogyasztás, az intézmények és a területi különbségek hatásai, NKFIH K 128965 (kutatásvezető: Kovách Imre); résztvevő kutató
2018 – Mobilitás és immobilitás a magyar társadalomban, MTA Mobilitás Kutatási Centrum (szakmai vezető: Kovách Imre); résztvevő kutató
2018 – 2020 Transznacionális együttműködések, EFOP-5.2.2-17 (szakmai vezető: Perpék Éva); résztvevő kutató
2016 – 2019 Fiatalok vezetői és vállalkozói aspirációi, EFOP 3.6.1.-2016-00013 sz. projekt (szakmai vezetője: Lengyel György); résztvevő kutató
2016 – 2018 Pénzügyi kultúra Magyarországon, Budapesti Corvinus Egyetem (szakmai vezető: Szántó Zoltán, altéma vezetője: Czakó Ágnes, Husz Ildikó); résztvevő kutató
2014 – 2015 Szakmai tanárképzés országos módszertani- és képzésfejlesztése, TÁMOP 4.1.2. B.2-13/1-2013-0012 sz. projekt (szakmai vezető: Kovács Zoltán); résztvevő kutató
2012 – 2013 Innováció a kkv-k és önfoglalkoztatók körében, TÁMOP 4.2.1/B-09/1/KMR-2010-0005 sz. projekt (szakmai vezető: Balatoni Károly, alprojekt vezetője: Czakó Ágnes); résztvevő kutató
2006 – 2010 A kis- és középvállalkozások és a lakosság pénzkezelési jellemzőinek vizsgálata, NKTH kutatás (szakmai vezető: Szántó Zoltán, altéma vezetője: Czakó Ágnes, Husz Ildikó); résztvevő kutató
2006 – 2007 Észak-Alföld Régió szakképzési és fejlesztési koncepciójának kidolgozása (megbízó: Oktatási Minisztérium) (szakmai vezető: Perjés István); résztvevő kutató
2005 – 2006 Egyetemközi együttműködési régiók a Kárpát-medencében, OTKA kutatás (kutatásvezető: Letenyei László); kutatási asszisztens
2004 – 2007 Pathways of Property Transformation: Enterprise Network Careers in Hungary, 1989-2000, National Science Foundation SES 0136995 (kutatásvezető: Vedres Balázs, David Stark); kutatási asszisztens